A leading fashion retailer is seeking an Assistant Manager to drive sales and manage operations in Dublin. The ideal candidate will possess strong problem-solving and interpersonal skills along with a bachelor's degree or supervisory experience. Responsibilities include overseeing daily store operations, managing staffing and training, and ensuring excellent customer service. The position offers a variety of benefits, including a quarterly incentive bonus and opportunities for career advancement. #J-18808-Ljbffr
A leading fashion retailer in Dublin is seeking an Assistant Manager who will enhance business strategy, operations, and creativity. Responsibilities include driving sales, overseeing daily operations, training staff, and ensuring a remarkable customer experience. The ideal candidate will have a Bachelor's degree or relevant supervisory experience, alongside strong problem-solving and communication skills. The company offers various perks, including bonuses, paid time off, and opportunities for career advancement. #J-18808-Ljbffr
Hollister Co. - Key Lead (m/w/d), Shopping City Sud Part-time Abercrombie & Fitch Co. is a global, digitally led omnichannel specialty retailer of apparel and accessories catering to kids through millennials with assortments curated for their specific lifestyle needs. The company operates a family of brands, including Abercrombie & Fitch, YPB, abercrombie kids, Hollister and Gilly Hicks, each sharing a commitment to offering products of enduring quality and exceptional comfort that support global customers on their journey to being and becoming who they are. Abercrombie & Fitch Co. operates over 750 stores under these brands across North America, Europe, Asia and the Middle East, as well as the e‑commerce sites abercrombie.com, abercrombiekids.com, and hollisterco.com. At Abercrombie & Fitch Co., we lead with purpose and always put our people first. Abercrombie & Fitch Co. ist ein globaler, digital geführter Omnichannel-Fachhändler für Bekleidung und Accessoires, der sich an Kinder und Millennials richtet und Sortimente anbietet, die auf ihre spezifischen Lifestyle-Bedürfnisse zugeschnitten sind. Das Unternehmen betreibt eine Familie von Marken, darunter Abercrombie & Fitch, YPB, abercrombie kids, Hollister und Gilly Hicks, die alle das Ziel haben, Produkte von dauerhafter Qualität und außergewöhnlichem Komfort anzubieten, die globale Kunden auf ihrem Weg zum Sein und Werden zu dem unterstützen, was sie sind. Abercrombie & Fitch Co. betreibt über 750 Filialen unter diesen Marken in Nordamerika, Europa, Asien und dem Nahen Osten sowie die E‑Commerce-Websites abercrombie.com, abercrombiekids.com und hollisterco.com. Bei Abercrombie & Fitch Co. führen wir zielgerichtet und stellen unsere Mitarbeiter immer an die erste Stelle. Deine Aufgaben Öffnungs- und Schließroutine Vermittlung von Produktwissen und Markenbekanntheit Verständnis und Analyse von Kennzahlen und dem Umsatz Eine proaktive Denkweise und Auge fürs Detail Kassentätigkeiten Diebstahlvorbeugung Verantwortung für die Präsentation der Ware und der Verkaufsfläche Gewährleistung der Systemabläufe What You’ll Do Opening and closing routine Product Knowledge & Brand Awareness Business Understanding Proactive Thinking Attention to Detail Register/Point of Sales use Asset Protection Visual Displays System Skills Work Schedule Requirements Availability Schedule will vary weekly but should expect to work at least 20 hours per week. Required availability on Saturdays and Sundays as well as certain holidays. During peak timeframes, hours will increase to support the needs of the business. What it Takes Education - High School Diploma/G.E.D. equivalent preferred Retail Experience - At least 1 year of retail experience is preferred. Supervisor/ Managerial Experience - No supervisory/ management experience is required. CEFR B2 Fluency in English & German, required Customer Focus Communication Interpersonal Interaction Fashion Trend Knowledge Outgoing Assertiveness Adaptability/Flexibility & Stress Tolerance Poise & Ambition Multi-Tasking Applied Learning Work Ethic Omni Channel Services Was du mitbringst Ausbildung – Abitur/G.E.D.-Äquivalent bevorzugt 1 Jahr Erfahrung im Einzelhandel erwünscht Erfahrung in der Führungsverantwortung wird nicht vorausgesetzt CEFR B2 Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse erforderlich Erfahrung im Kund*innenservice Starke zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten Modebewusstsein Aufgeschlossenheit und Durchsetzungsvermögen Anpassungsfähigkeit, Flexibilität und Stresstoleranz Innere Antriebskraft und Ehrgeiz Multi-Tasking Fähigkeit Selbstständiges und problemlösungsorientiertes Denken Erfahrung mit Omni Channel Services What You’ll Get Quarterly Sales Incentive Bonus Merchandise Discount Employee assistance program; access to free psychological and behavioral health counseling Flexible Schedule Opportunities for Career Advancement Opportunity to Become a Brand Affiliate Training and Development A Global Team of People Who'll Celebrate you for Being YOU Was wir bieten Quartals Bonusprogramm Mitarbeiter*innenrabatt Hilfsprogramm für Mitarbeiter*innen; Zugang zu kostenloser psychologischer und verhaltensbezogener Gesundheitsberatung Flexible Arbeitszeiten Interne Aufstiegschancen Schulung und Entwicklung Gelegenheit, ein Brand Affiliate zu werden Ein weltweites Team von Menschen, die dich dafür feiern, dass du DU bist • The starting rate for this position is €14.98 per hour (i.e., the recruiting pay range for this position is €14.98 - €14.98 per hour). The starting rate and range may be modified in the future. Abercrombie & Fitch Co. is an Equal Opportunity employer. Abercrombie & Fitch Co. ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. #J-18808-Ljbffr
Ein Einzelhandelsunternehmen in Dublin sucht einen Brand Representative, der exzellenten Kundenservice bietet und im Verkaufsraum präsent ist. Der Kandidat sollte fließend Deutsch sprechen, anpassungsfähig und detailorientiert sein. Die Aufgaben umfassen Kundenservice, Store- und Warenpräsentation sowie die Umsetzung von Richtlinien. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten, Schulungsmöglichkeiten und Rabatte für Mitarbeiter. Perfekt für kontaktfreudige Personen, die in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten. #J-18808-Ljbffr
Hollister Co. - Assistant Manager, Westfarms Full-time The Assistant Manager is a multi-faceted role that merges business strategy, operations, creativity, and people management. Assistant managers are responsible for driving sales results by analyzing the business and providing best-in-class customer service, overseeing daily store operations, managing staffing, scheduling, payroll, and training, and leveraging their creative expertise through floorset updates, styling recommendations and product knowledge. What You’ll Do Customer Experience Drives Sales OMNI Channel Fulfillment Store Presentation and Sales Floor Supervision Store & Stockroom Operations Staffing, Scheduling, and Payroll Management Training and Development Communication Asset Protection What it Takes Bachelor’s degree OR one year of supervisory experience in a customer‑facing role Strong problem‑solving skills Ability to show up in a fast‑paced and challenging environment Team building skills Self‑starter Strong interpersonal and communication skills Drive to achieve results Adaptability / Flexibility Multi‑Tasking Fashion Interest & Knowledge What You’ll Get As an Abercrombie & Fitch Co. associate, you’ll be eligible to participate in a variety of benefit programs designed to fit you and your lifestyle. Quarterly Incentive Bonus Program Paid Time Off Paid Volunteer Day per Year Merchandise Discount Medical, Dental and Vision Insurance Available Life and Disability Insurance Associate Assistance Program Paid Parental and Adoption Leave 401(K) Savings Plan with Company Match Training and Development Opportunities for Career Advancement, we believe in promoting from within Abercrombie & Fitch Co. is an Equal Opportunity employer. #J-18808-Ljbffr
Lo que harás Experiencia del cliente Impulsar las ventas Cumplimiento de Omnicanal Presentación de tienda y supervisión de la superficie de ventas Operaciones de tienda y almacén Gestión y administration de personal, y gestión de nómina Capacitación y desarrollo Drive Sales Grado/licenciatura O un año de experiencia en supervisión en un puesto de atención al cliente Fuertes habilidades de resolución de incidencias Inclusión y conciencia de la diversidad Capacidad para presentarse ante un entorno dinámico y desafiante Habilidad para el trabajo en equipo Emprendimiento Impulso para la consecución de objetivos Interés y conocimiento en moda Información adicional Lo Que Conseguirás Programa de Bonificación de Incentivos Trimestrales Tiempo de Descanso Remunerado Adicional Un Día de Voluntariado pagado por Año, lo que le permite retribuir a tu comunidad Descuento en Mercancía Programa de Asistencia para Asociados Capacitación y Desarrollo Oportunidades de Avance Profesional, creemos en la promoción desde adentro Un Equipo Global de Personas que te celebrarán por ser TÚ Abercrombie & Fitch Co. Es una compañía con igualdad de oportunidades/ acción afirmativa #J-18808-Ljbffr
Ein globaler Einzelhändler für Bekleidung sucht einen Key Lead für die Teilzeitstellung in Dublin, Irland. Der Kandidat muss über mindestens ein Jahr Erfahrung im Einzelhandel und fließende Englisch- und Deutschkenntnisse (CEFR B2) verfügen. Die Rolle umfasst das Öffnen und Schließen des Geschäfts, Kundenservice und Markenbewusstsein. Die Arbeitszeiten variieren wöchentlich, einschließlich Wochenenden und Feiertagen. #J-18808-Ljbffr
Stellenbeschreibung Der Job Brand Representatives sind im wahrsten Sinne des Wortes engagiert. Sie bieten großartigen Kundenservice, indem sie die Bedürfnisse der Kunden antizipieren und entsprechend reagieren. Als Person sind sie kontaktfreudig, stilvoll und hilfsbereit. Sie zeigen ein ausgeprägtes Bewusstsein für die Verkaufsumgebung, indem sie stets ansprechbar und einladend in ihrem Auftreten bleiben. Durch ihr authentisches Auftreten sind sie in der Lage, Gespräche zu initiieren und eine Verbindung zum Kunden herzustellen. Dadurch wird gewährleistet, dass der Kunde immer an erster Stelle steht. Mit einem nachvollziehbaren, selbstbewussten und freundlichen Auftreten auf der Verkaufsfläche garantieren sie einen Erfolg im Verkauf. Deine Aufgaben Kundenservice Store- und Warenpräsentation Lagerraum Kommunikation Warenschutz Richtlinien und Verfahrensweisen The Job The Brand Representative associate is truly engaged. They provide great customer service by anticipating and responding to customer needs. An individual who is outgoing, stylish, and helpful. They demonstrate a keen awareness of the store environment by ensuring they always remain approachable and warm. They are able to initiate conversations and connect with the customer by communicating in a genuine and articulate way; that ensures the customer is always the first priority. Demonstrates relatable, confident and highly social behaviors on the sales floor that translate into closing the sale. What You’ll Do Customer Experience Store Presentation and Sales Floor Communication Asset Protection and Shrink Policies and Procedures Training and Development Was es braucht Fließend in Deutsch – Englisch optional, aber hilfreich Anpassungsfähigkeit / Flexibilität Angewandtes Lernen Detailgenauigkeit Multitasking Arbeitsmoral What it Takes Fluent in German – English optional but appreciated Adaptability / Flexibility Applied Learning Attention to Detail Multi-Tasking Work Ethic Zusätzliche Informationen Was wir bieten Mitarbeiter*innenrabatt Flexibler Arbeitsplan Interne Aufstiegschancen Gelegenheit, ein Brand Affiliate zu werden Schulung und Entwicklung Gehaltserhöhungen aufgrund der Betriebszugehörigkeit Zusätzliche Urlaubstage aufgrund der Betriebszugehörigkeit Ein weltweites Team von Menschen, die dich dafür feiern, dass du DU bist What You’ll Get Merchandise Discount Flexible Schedule Opportunities for Career Advancement Opportunity to Become a Brand Affiliate Training and Development Salary increases based on tenure Additional PTO based on tenure A Global Team of People Who'll Celebrate you for Being YOU Abercrombie & Fitch Co. ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Abercrombie & Fitch Co. is an Equal Opportunity employer. #J-18808-Ljbffr
Full-time Job Description The Assistant Manager is a multi-faceted role that merges business strategy, operations, creativity, and people management. Strategically, assistant managers are responsible for driving sales results by analyzing the business and providing best‑in‑class customer service. They oversee daily store operations including opening and closing routines and driving efficiency in all store processes. Assistant managers leverage their creative expertise through floorset updates, styling recommendations, and product knowledge. As talent leaders, they drive everything from recruiting and training to engagement and development. They are expected to show up, bringing their best selves every day. With a promote‑from‑within philosophy, our Assistant managers will build upon their initial foundation and grow into future leaders of our store’s organization. What You’ll Do Customer Experience Drives Sales OMNI Channel Fulfillment Store Presentation and Sales Floor Supervision Store & Stockroom Operations Staffing, Scheduling, and Payroll Management Training and Development Communication Asset Protection Qualifications Bachelor’s degree OR one year of supervisory experience in a customer‑facing role Strong problem‑solving skills Ability to show up in a fast‑paced and challenging environment Team building skills Self‑starter Strong interpersonal and communication skills Drive to achieve resultsAdaptability / Flexibility Multi‑Tasking Fashion Interest & Knowledge What You’ll Get Quarterly Incentive Bonus Program Paid Time Off Paid Volunteer Day per Year, allowing you to give back to your community Merchandise Discount Medical, Dental and Vision Insurance Available Life and Disability Insurance Associate Assistance Program Paid Parental and Adoption Leave 401(K) Savings Plan with Company Match Training and Development Opportunities for Career Advancement, we believe in promoting from within A Global Team of People Who'll Celebrate you for Being YOU The starting rate for this position is $28.00 per hour (i.e., the recruiting pay range for this position is $28.00 - $28.00 per hour). The starting rate and range may be modified in the future. Abercrombie & Fitch Co. is an Equal Opportunity employer. #J-18808-Ljbffr
Hollister Co. - Brand Representative, Woodburn Premium Outlets Part-time Responsibilities Customer Experience Store Presentation and Sales Floor Communication Asset Protection and Shrink Policies and Procedures Training and Development Qualifications Adaptability / Flexibility Applied Learning Attention to Detail Multi-Tasking Work Ethic Benefits Merchandise Discount Flexible Schedule Opportunities for Career Advancement Opportunity to Become a Brand AffiliateTraining and Development A Global Team of People Who'll Celebrate you for Being YOU Abercrombie & Fitch Co. is an Equal Opportunity/Affirmative Action employer #J-18808-Ljbffr
